慈溪新闻网讯 日前，一场龙卷风席卷龙山镇杨高村，一时间电力中断，20余处民房受损，葡萄大棚被刮倒……很快，该村组织干部和党员开展受损统计，同时安抚好受灾群众，并将人员转移安置到安全区域。

　　一场突如其来的龙卷风，彰显出基层村干部的担当意识和服务意识。许承诺、设课堂、建制度，龙山镇建立村干部“阶梯式”培养机制，进一步激发村干部的干事热情。

　　村干部，意味着责任和担当。今年村级组织换届选举结束后，龙山镇组织全体村(居)干部共计300余人集中举行了就职礼仪式，宣读就职誓词，作履职承诺，在庄严的仪式中，村干部们深刻地感受到了肩上的责任。同时，镇联村组积极发力，与新一届村干部共同商议谋划村发展，协助各村理思路、定目标、列项目、落责任，制定出村干部任期创业目标承诺，并上墙向村民公开。

　　镇党委书记、各村书记走上“书记课堂”，以身边事、身边人感染村干部；“专业课堂”按需施教，针对党的建设、村级财务、村务公开、综治工作等内容答疑解惑；“实践课堂”充分利用红色传统教育资源、廉政教育基地等各村资源特色，把课堂延伸到室外，强化培训效果。换届以来，开展“书记课堂”4次、“专业课堂”12次、“实践课堂”1次。

　　目前，龙山镇出台了一系列管理制度，进一步明确了考核奖惩、工作纪律等内容，进一步强化村干部的纪律意识，以制度促进对村干部的长效管理。■记者 马安娜 通讯员 曹刚 韩娜波