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让慈溪成为人才聚集地使人才成为核心竞争力
2018-04-12 10:01   稿源:慈溪新闻网-慈溪日报

  慈溪新闻网讯昨天下午,市委人才工作领导小组会议召开。市委书记高庆丰在会上强调,要抓住机遇、发挥优势,大力推进“六争攻坚、三年攀高”行动,不断开创人才工作新局面,让慈溪成为人才聚集地,使人才成为核心竞争力。市领导傅贵荣、沈小贤、李懋峰出席会议,市委常委、组织部部长周培剑主持。

  高庆丰指出,一个城市拥有的人才数量和质量,直接决定着一个城市的格局、产业的布局、发展的结局。随着新一轮科技革命的兴起,人才特别是高端人才和青年人才越来越成为稀缺资源,谁抢占先机,谁就能在新一轮的城市竞争中赢得未来。我们要在前几年人才工作的基础上,树立“争”的意识,以更强的危机感、使命感,为我市所处的环境和挑战而“忧”而“思”,为慈溪的明天去“争”去“抢”。

  高庆丰强调,“抢人才”是开展“六争攻坚、三年攀高”行动的重要内容。要亮出“抢”的行动,盯紧高端双创人才、城市经济人才、高级技能人才和优秀青年人才等人才群体,抢抓“一带一路”机遇,重点向海外和内地高校拓展,以特色优势产业为基础,以活跃的市场主体和民间资本为依托,以遍及世界各地的在外乡贤为纽带,打好产业牌、市场牌、亲情牌,让更多的优秀人才引得进、干得好、留得下。

  高庆丰强调,抢人才不是目的,初心是让人才实现自身价值的同时发挥才干助力城市发展。要造好“用”的环境,既要讲胸怀,克服急功近利的浮躁心态,不贪一时之功、不图一时之名,甘做铺垫工作,甘抓未成之事,真正做到“风物长宜放眼量”;也要讲情怀,树立“一盘棋”的大局意识,敢于担当、敢于负责,通力合作、协同推进;还要讲关怀,要把人才当做自己的家人,提供标准化服务,开展个性化帮扶,为人才全身心付出、全过程奉献、全方位关怀。

  会上,市委人才办汇报了2017年全市人才工作总结、2018年人才工作要点和相关人才项目情况,中科院慈溪中心、中科院慈溪医工所、宁波大学科技学院、市环杭州湾创新中心、市现代农业开发区管委会等单位作了表态发言。-全媒体记者陈鹏

   责任编辑施春叶 
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