慈溪新闻网讯 乡村振兴关键靠人才。今年，我市已基本完成新一轮的新型职业农民培育，对新型农业经营主体带头人、休闲农业和乡村旅游以及农产品加工人才、现代青年农场主三类新型职业农民共340人开展了培训。截至目前，我市已认定新型职业农民1000多人。

　　近年来，我市不断健全完善“专门机构+多方资源+市场主体”的教育培训体系，推行“一点两线、全程分段、实训服务”的培训形式，重点突出职业素养、“三农”新形势、质量安全、绿色发展、信息化手段应用等内容模块。在培训方式上更加灵活多样，鼓励各地打破地域限制，采用委托办班、合作办班、合并办班等形式开展培训；鼓励邀请市产业技术团队专家、乡土专家为新型职业农民授课；鼓励运用固定课堂、空中课堂、田间课堂、流动课堂等，丰富培训内容，提高培训效果。

　　现代青年农场主参加省农广校组织的统一培训，其他两类新型农民的培训由各镇街组织实施。为保证培训质量，今年将采用绩效考核的方式对各单位开展考评验收，将培育对象的满意度作为考核的重要指标。考核结果与各镇街年度目标管理考核和经费下拨直接挂钩。同时，依托全国农业科教云平台和“云上智农”APP，对所有培育班次的培训教师、培训基地、培训班组织和培训效果实行线上考核。三类新型职业农民的培训经费补助标准为3000元/人，新认定的新型职业农民还能有200元奖励。

　　我市是农业部新型职业农民培育试点市，连续多年实施以农机合作社带头人、现代青年农场主等为主要对象的培训。为打造一支爱农业、懂技术、善经营的新型职业农民队伍，我市去年又出台了《慈溪市新型职业农民认定管理办法(试行)》，明确了新型职业农民认定标准，进一步加快新型职业农民的培育工作和扶持措施，全面推行职业农民制度。■全媒体记者 陆燕青 通讯员 陆媛媛