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用创新和专注诠释工匠精神
2019-07-05 10:33   稿源:慈溪新闻网-慈溪日报

  近日,在宁波兴瑞电子科技股份有限公司的冲压车间,邹杰站在生产线前,深有感触地向记者介绍,“去年6月份之前,这里摆放的都是一台台人工焊接机,80名工人每天一刻不停,却也做不了多少产品,而且还有不少次品。现在,我们用上了这2台激光自动焊接机,速度是以前人工焊接的20多倍,而且产品合格率提高10%。”这2条激光自动化焊接流水线能够顺利运行,是邹杰带领团队花了4个多月时间攻克生产工艺上的难题才取得了成功。十余年来,在兴瑞电子每一个设备改善项目成功的背后,都倾注了这位“浙江工匠”的无数心血和智慧。

  2007年,邹杰进入宁波兴瑞电子科技股份有限公司工作。工作10余年里,邹杰始终痴情于刚入公司时的梦想:成为一名优秀的工程师,力争在每个环节、每道工序、每个细节上精心打磨、追求卓越,不断实现技能的提升。从普通工人到高级经理,他把所学的知识与工作紧密结合,实现了工作业绩和技术难题的逐步突破,破解了一项又一项设备攻关、改造难题。

  2017年以来,邹杰陆续完成了冲压放料架的机械及控制系统改善、汽车SBU降温等项目,不仅让设备运行更加安全可靠,而且为公司节省了大量运行成本。2018年,他带领团队对电镀车间的多条电镀线及废气规划项目进行技术改造,力求通过完成电镀槽废气的分系处理,符合设备的废气排放达到国家环保标准要求,提高企业环保生产水平,到该年年底,整个项目如期完成。

  近年来,邹杰带领的设备团队共安装设备300余合(套),项目及设备投资总额逾2亿元,一次安装优良率超过99%,突破进口高端品牌设备的引进、保养、维护的难题,有效保证了公司产品小型化、精密化、高附加值的升级。而且,他带领的团队已完成节能改造重大项目60余项,投资超过1200万元,每年节约标煤3000余吨,获得政府奖励150余万元。

  正是因为业绩突出,这几年,邹杰先后获得了浙江省首席技师、宁波港城工匠、宁波市五一劳动奖章、“浙江工匠”等荣誉。 2012年起,他先后创建宁波市、浙江省两级技能大师工作室,并通过以师带徒方式累计培养30余名技工成为企业骨干,充实到一线工作。

  “能用自己的技术,解决生产上的问题,这是我最大的幸福。”谈起取得的成绩,邹杰总是这样说。“如果说,奋斗是奔向幸福的脚步,那匠心就是我奔跑中的灵魂与力量。”邹杰表示,他和工友们将不断以工匠精神谋创新,不断为兴瑞制造乃至慈溪制造作贡献。■全媒体记者 景锦 通讯员 谢燕彬

   责任编辑房蓉蓉 
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